我在微博上看到一个热门话题。 网友收藏的价值数万的人偶，被来亲戚家玩的孩子拆了。 我不知道是否应该向孩子的父母索要赔偿。 那段时间网上掀起了一场讨伐顽皮孩子的运动，各种愤慨向主角提出如何对待这种孩子的建议。

我总是想太多，如果以后有了孩子怎么养，因为我身边很多亲戚都告诉我，孩子都是捣蛋鬼，没有一个是调皮的。

当我听到这个说法时，一开始我很震惊，因为据我妈妈说，我出生时是一个非常安静的孩子。 我按时吃饭、按时睡觉，还出现腹泻。 也正因为如此，我害怕自己无法面对抚养和教育孩子的任务。 关闭。

我又睡不着了。

于是我向最好的朋友请教，最好的朋友回答说：你想多了。 很多顽皮的孩子之所以成为顽皮的孩子，是因为他们的父母在他们出生之前就已经是这个社会的顽皮的孩子了。

啧啧，听到这句话我就安心了，睡着了。

我工作的第一家公司是一个大集团。 公司的茶室很大。 每天早上刚到办公室的半个小时里，茶室里非常忙碌。 年轻人喜欢泡咖啡，姐姐们喜欢泡花茶。 每次洗杯子的时候，他们总喜欢把前一天的茶叶、各种花茶、杯子里的枸杞、红枣直接倒进水槽里。 不需要几个人就能把水槽堵住，于是有人开始大喊大叫。 ：保洁阿姨，你过来！

保洁阿姨正在打扫厕所，她赶紧出来，用手拿出茶叶等东西，冲了水池。

结果，下一批人来擦杯子，但没多久又被堵住了。

有一天，我用Word打印了一张告示：请先将茶叶倒入垃圾桶，然后再清洗杯子。 谢谢您的合作。 祝你今天有个好心情！

这个通知奏效了，第二天早上水槽的堵塞情况减少了。

但好景不长，又恢复了原来的样子。

我的同事YOYO给了我一个主意，说你应该在告示上写上“往水槽里倒茶的都是猪”。 我说不合适，行政办公室也不允许。

所以，这次温馨提醒以失败告终。

公司提供午餐，每天聘请餐饮公司将食物送到办公室门前的大走廊上。 午餐不是盒饭，而是十几个大盘子摆在那里，每个人都拿着自己的盘子来取餐。

每天中午12点30分，当大家都吃得差不多了时，餐饮公司提供两个大箱子来收集用过的餐具。 大多数人的习惯是先把剩下的米倒进垃圾桶，然后把盘子放进盒子里。

有一天，我看到一个男孩把所有的食物、蔬菜和一碗没吃的汤扔进盒子里，还有一大团刚擦嘴的纸巾，纸巾都浸在汤里了。 ，立即融化成小块，上面浮着植物油。 那天我看到这一幕的时候，刚刚吃的午饭差点就吐出来了。

接下来的几天，男孩还是这样。 有一天我实在忍不了了，就半开玩笑地说：“XXX，你怎么这么懒呢？垃圾桶就在旁边，你把剩菜倒进去，把盘子放在上面。” 没关系！

我以为他能听懂我的话，他却笑道：我这么勤快的话，保洁阿姨就没活干了。 她要失业了！

我很震惊，因为他是一名研究生，是由他所在部门的老板亲自面试的。 他工作起来非常积极、热情，很受老板的欢迎。

一天早上，储藏室里装满了开水。 姐姐倒了半杯开水，打算用来擦杯子。 摇晃了几下杯子后，她不想再去洗手台倒水了，就远远地把开水倒了过来。 他过去了，却直接溅到了后面的清洁女工身上！

姐姐大喊：你干什么！ 在这里阻止我！

清洁女工连忙道歉并说她要去清洗水槽。

姐姐踩着高跟鞋，咯咯地走开，一脸的表情说她今天运气不好。

保洁阿姨走进厕所，蹲在角落里，拉起裤子，看着自己的脚踝。 它又红又肿。 我跟着进去看到了。 太令人震惊了。 我建议保洁阿姨赶紧去看医生。 阿姨说她不能走，就让清洁女工来做。 她孤身一人，暂时找不到可以替代她的人。

我说我会告诉人力资源同事，但阿姨很快就拒绝了：如果你这么说，我的工作可能就保不住了。 谁会相信这是你的女同事干的？

我很伤心。 保洁阿姨不停地往烧伤处浇冷水，然后用抹布简单包扎一下，继续工作。

三个月后，扔食物的XXX刚刚度过了适应期，即将成为正式员工。 因为我们两个部门有交叉工作的接触，所以我的人力资源同事让我给他一个评价。 我只是简单地写道：我不喜欢。 我认为这个人能够很好地处理现在的工作。

我心想，评价他的人有很多，我的评价没有多大分量。 结果，几天后，男孩被解雇了。 走的那天，他还去向自己的直属上司求情。 说我受委屈，莫名其妙被赶走，真是太不公平了。

于是我去打听了一下，结果发现很多同事都写了和我一样的评论，有的甚至写得更严厉。 吃饭时一位老同事向我们透露：我不在乎他的工作能力，只要他中午吃完饭就行，我不喜欢这种人。

本来我觉得自己太偏激了，没有客观公正地对他做出专业的评价。 不过听老同事这么一说，我心里就踏实了。

而这也是我第一次真正体会到，在职场中，你的一举一动都会被别人看到。 别人不提，并不代表他们不在乎。 但一旦到了关键时刻，你所做的一切都会被看到。 积累的口碑在这个时候就会展现出不可思议的力量。

我来自南方城市的一个小镇。 因为我们在河边，每年夏天我们家都会被水淹，所以家家户户都有一条小船，防止洪水淹没街道。

记得很小的时候，有一年洪水特别严重。 洪水冲垮了小镇远处的山坡。 我们家每户人家都提前把家里的东西都搬到了二楼。

果然，有一天晚上我醒来时，稍低的一层房子都被淹没了。 夸张的是，不知从哪里飘来了很多鸡鸭鱼。 场面十分壮观。 附近的人都欢呼起来，划着船出去钓鱼。 那里有一条白色的大鱼。 肯定是某家的鱼塘被掀翻了，不然也不会这么大。

下午洪水还没有退去，新一轮的事情又漂了过来。 走近一看，我清楚地看到，那是两只大母猪。 哥哥说已经晚了，但也没有那么快，于是他赶紧把两只小猪照顾起来。 ，冲到角落里，安抚了两只当时在我看来巨大的动物。

第二天洪水退了，邻居前一天捕到的鸡、鸭、鱼都到市场上卖了。 我们的两个庞然大物，呃，它们是母猪，还在角落里等着，很快就没有人了。 他们来我们家询问，说你可以把猪给我，我给你一笔钱。 妈妈想了想，还是拒绝了。

晚上，终于有人来我们家找猪了。 原来，猪的主人是不远处的一户人家。 他们的儿子其实是我哥哥的同学，也是一个很好的朋友。 我哥哥的同学家里很穷，所以他来看两只猪的时候非常着急。 到了我们家，他还得给我们家一些钱以表谢意。 哥哥二话不说就把钱还了，然后陪着同学把两只猪赶走了。 就回到了他们家。

很多年过去了，我一直记得这一幕。 这是我一生中第一次明白，成长和家庭传统与家庭背景无关。

我记得蔡康永说过一句话。 当他的父亲还在上海的时候，他就去一家理发店理发。 当时，集洗、剪、吹、按摩于一体的发廊在上海已经流行起来。 蔡康永说，父亲总是带着他的头发。 一些小食品会送给按摩师，有时还有从国外带回来的护手霜。

在我现在工作的互联网公司，我认识了一位和我关系很好的姐姐。 这位姐姐以前是做服装生意的，后来成为了一家服装品牌店的经理。 她想尝试一下互联网环境，所以来到了这家公司。

有一天午餐时，这位姊妹收到了一位陌生人发来的短信，询问她对曾经为她工作的一名员工的评价。 大姐说她差点不记得这个人了，但她还是客观地回应了。

这件事让我很感慨，然后我想起了明道副总裁徐伟说过的话：品格是杠杆，它可以让你的价值翻倍，也可以让你的价值翻倍。

那么，在这个大数据时代，圈子小到你无法预料，口碑传播的速度超乎你的想象。

在我们这样的互联网公司，很多时候为了创意或者团队头脑风暴，总会冒出一些富有想象力的想法。 在我的团队里，也有一些同事喜欢说脏话。 我承认有一些空间可以组合文字、描述细节、表达创意，但这只是对于作品本身来说，但也许用得太多了，它们也被延伸到了生活中。 每当我们一起吃饭的时候，总是免不了这些道德有点过分。 时间长了，我就不再喜欢参加这些人的饭菜了。

我还不知道如何练习，但我会尽力避免落在墨水附近，这意味着它会变黑。

前阵子读过一篇文章。 作者刘编辑说，日本有一种文化，叫做“不给别人添麻烦”。 例如，如果你不小心把水洒在地铁座位上，即使你必须在下一站下车，你仍然会想办法把它擦干净，这样下一位乘客就不会觉得不方便。

我想到我们通常在出去吃午饭后将餐具放入回收箱。 每次下班回家我都想着关掉座位区的空调。 每次我坐车，无论是出租车司机还是滴滴优步车，下车时我都会向您打招呼：师傅，我去楼上给您付钱，麻烦您了，谢谢。

朋友告诉我，他们公司有专门为快递员设计的休息区，可以喝酒吃饭。 我很羡慕这样的企业文化。

至于其他人，我想到我们上班时电梯里人太多，总是有人帮忙挡住电梯门，让我们从容地走出去； 每次我最好的朋友，一个男孩，抽烟的时候，他都会先问我们，我们都不同意； 每次我最好的朋友吃完饭刷牙时，她都会用纸巾捂住嘴。

这些人，无论是在人群中，还是独自一人，都感觉自己心中有一面镜子，时刻照亮着自己。 即使他们不知道，在照亮自己的同时，他们实际上也在照亮许多图像。 我是一个非常敏感且注重细节的人。

我喜欢和这样的人做朋友，我也想我会慢慢成为这样的人。 这并不是需要很多累人提醒的事情。 这只是一种习惯，一种潜意识，就像我朋友给我发微信一样。 他说：教育与贫富无关。 飞往欧洲的头等舱航班上也存在无教养的行为，偏远乡村田埂上的人们也懂得礼义廉耻。

嗯，我一直都知道这一点，在我很小的时候就深深地存在于我的童年记忆中。

我以前的同事晶晶的微信签名是“”，我觉得用在这里非常合适。 所谓教育，简单来说，就是无论你的出身和背景如何，你都可以选择成为一个更好的人。

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